Karyawan yang baik biasanya akan disegani. Baik itu rekan kerja, atasan, bahkan pimpinan perusahaan.

Pada umumnya, bos menyukai karyawan yang jujur dan penuh tanggung jawab, karena karyawan Dengan tipe semacam itu bukan hal yang mudah untuk didapatkan. Oleh sebab itu, jika Anda mampu meyakinkan atasan bahwa Anda orang yang dapat dipercaya dan penuh tanggung jawab dalam bekerja, sudah pasti dia akan lebih bersimpati terhadap Anda. Kalau sudah begitu, bukannya tidak mungkin suatu ketika bos akan menjadikan Anda sebagai orang kepercayaannya.

Terdapat beberapa ciri-ciri karyawan yang baik, di antaranya sebagai berikut :

1. Beretika

Setiap perusahaan memiliki aturan kerja yang dibuat untuk diikuti. Ada nilai-nilai yang harus dijaga. Karyawan yang baik harus mengikuti kebijakan perusahaan dan mengajak rekan yang lain untuk menaati peraturan yang sudah ditentukan. Menjaga etika saat berada dalam lingkungan kerja adalah hal yang sangat penting.

2. Jujur

Sebaik apa pun kualitas seorang karyawan, tidak akan sempurna tanpa adanya kejujuran. Kredibilitas seorang karyawan akan jatuh jika tidak jujur. Kejujuran dan transparansi adalah hal yang sangat penting. Tidak hanya untuk karyawan, transparansi akan meningkatkan integritas suatu perusahaan dan membuat senang para klien.

 3. Disiplin

Setiap atasan menyukai karyawan yang disiplin, misalnya disiplin waktu, hal yang penting bagi perusahaan agar dapat mencapai target yang sudah ditetapkan. Waktu adalah uang. Jadi karyawan yang tidak menghargai waktu seperti datang terlambat ke kantor, mengambil waktu istirahat berlebihan, menunda atau meninggalkan pekerjaan lebih awal dari jam biasa, maka hal-hal semacam itu akan merugikan perusahaan.

4. Dapat memotivasi diri sendiri dan orang lain

Karyawan yang baik tidak pernah ragu mengambil tanggung jawab atau posisi yang memiliki tanggung jawab lebih. Semangat dalam bekerja akan mendorong karyawan untuk menyelesaikan berbagai tugas-tugasnya. Motivasi diri juga erat kaitannya dengan kepercayaan diri seorang karyawan.

5. Dapat berkomunikasi dengan baik

Seorang atasan akan senang mempekerjakan karyawan yang memiliki kemampuan untuk berkomunikasi dengan baik dan mengekspresikan diri secara jelas, baik saat menulis maupun berkomunikasi. Perusahaan yang sukses dalam menjalankan bisnis atau usahanya sudah pasti memiliki karyawan yang dapat berkomunikasi secara efektif dan efisien baik itu dengan atasan, rekan kerja ataupun dengan klien.